12月25日，市总工会下发《关于2020年元旦春节期间开展送温暖活动的通知》，对2020年元旦春节送温暖活动作了全面部署，活动从元旦前后开始至2020年春节前结束。

今年送温暖活动与往年相比具有以下几个特点：

一是送温暖覆盖进一步拓展。今年的送温暖对象在全面走访建档困难职工的基础上, 重点走访调研供给侧结构性改革中的困难企业、受中美贸易摩擦影响的企业，增加经营困难的民营企业慰问数，组织深入到基层生产一线、重点工程和重大项目建设一线、节日民生服务岗位一线,对工匠劳模、先进模范人物、坚守岗位职工和返乡农民工等群体进行走访慰问，首次将在舟工作的对口扶贫地区人员也纳入送温暖范围，实现工会慰问全覆盖、不遗漏。

 二是将持续做好解困脱困工作作为送温暖重点。紧扣“确保到2020年，现有建档困难职工全部实现解困脱困，同步迈入小康社会”的总体目标，将持续做好城市困难职工解困脱困工作作为2020年元旦春节送温暖重点。充分掌握困难职工实际情况和主要致困原因，积极向党委政府争取资源手段,对能脱困的深度困难职工开展精准施策，对于重病、残疾等难以脱困的深度困难职工家庭，按照“应帮尽帮、分类覆盖”的原则，实施常态化帮扶。继续加大对建档困难职工的帮扶力度，通过项目化帮扶和项目叠加救助制度，保证解困脱困质量效果，2020年元旦春节送温暖慰问建档困难职工的标准较去年更是提高了25个百分点。

三是充分发挥工会服务和维权职能。广泛宣传党的十九届四中全会精神，宣传新中国70年来取得的伟大成绩和舟山的新发展新规划，进一步激发广大职工听党话跟党走的信心和决心。继续推进职工福利落实，根据有关规定，发放节日慰问品，引导企业改善职工生产生活条件。继续开展农民工平安返乡活动，为2000名舟山建设者春节返乡提供服务。发挥市总工会五一爱心驿站作用，为户外劳动者提供后勤保障服务。开展“尊法守法、携手筑梦”法律服务活动，为广大职工提供法律服务。配合政府部门做好欠薪行动，及时发现和化解欠薪隐患，对因企业欠薪导致生活困难的农民工，给予法律援助和生活救助。