7月1日晚，鱼山电工技能提升培训班在舟山绿色石化基地鱼山岛建设者之家开班，91名工人开始参加电工初、中、高级技能培训。这是我市首次将技能培训直接送到建设工地。

　　鱼山岛开发建设如火如荼，建设工人数以万计，技能培训需求大。“以往，工人都要自己前往学校培训，耗时费力。 ”市总工会技协办主任夏际雄介绍，市总工会主动与企业对接，决定采用订单培训方式，送培训进企业。此次培训由市总工会主办，浙江石油化工有限公司、岱山县总工会、舟山技师学院（筹）承办，共吸引了134人报名参加。除当天开班的初、中、高级班外，8月下旬还将就近在岱山县高亭镇开办电工技师、高级技师培训班，为剩余43人提供培训。培训采用理论与实操相结合方式，按照不同等级为参训职工设置课程，培训结束后将进行理论、实操考试，并根据受训人员考试成绩和从业年限，经有关部门鉴定后发放电工等级证书。

　　企业点单，工会服务。据了解，送培训进企业还实实在在减轻了企业和工人的负担。以电工技工为例，进校培训每人需缴纳2595元培训费，培训合格后可获得补贴2200元。在企业培训，退回补贴后，工人相当于一分钱也不用付。

　　市总工会相关负责人介绍，在“产业工人大培训”行动中，市总工会将根据企业办学能力、职工培训需求，在全市范围内开展送技能培训“进企业”服务，为企业发展助力。