市总工会以“党员干部受教育、工会工作上水平、职工群众得实惠”为总要求，以“服务科学发展、服务职工群众”为主题，在学习实践科学发展观活动中注意“四个结合”，扎实推进各项工作的开展。
    一是与开展职工建功立业活动结合起来。以创建“工人先锋号”为载体，深入开展“企业有困难、职工怎么办”大讨论，“我为节能减排作贡献”合理化建议、技术革新“金点子”，“万名职工大练兵，千名职工大竞技，百名精英大比拼”等活动，为企业克服困难、稳定生产，保持经济平稳较快发展发挥重要作用。
    二是与实施职工素质建设工程结合起来。充分发挥工会“大学校”作用，提高职工整体素质。深入开展“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，利用职工教育培训教育基地等各种资源广泛开展职工在岗培训、转岗培训、再就业培训、创业培训。通过组建职工技术服务队、技术培训讲师团，以“流动课堂”、巡回讲座等形式为职工提供富有针对性、实效性强的培训活动，营造学技能、提素质的良好氛围。
    三是与维护职工合法权益结合起来。建立联系基层制度，了解掌握企业劳资矛盾，主动参与排查隐患，切实维护职工的合法权益。广泛开展工会与企业、职工的“共同约定行动”，深化劳动关系和谐企业创建活动，推动形成和谐稳定互利共赢的劳动关系。完善在职职工医疗互助保障机制，增强职工抵御风险能力。加强困难职工帮扶中心规范化建设，丰富服务内容，规范工作管理，提高服务水平。深入实施“千万农民工援助行动”，通过订单式、定向式培训、工会网络信息平台、公益性职业招聘洽谈会为广大农民工转移就业提供服务和帮助。
    四是与加强工会自身建设结合起来。坚持党工共建，加强全市非公企业建会工作，重点做好出租车行业和物业服务行业、建筑业与船舶修造业外包工建会和入会工作。加强镇（街道）总工会规范化建设，搞好职工之家建设，丰富企业文化内涵，提升职工精神情操。通过举办工会干部培训班、读书会等活动提高工会干部促进科学发展、服务职工的能力和水平。