为进一步做好争议预防调处工作，把争议化解在基层、化解在萌芽状态，6月26日下午，定海区总工会与区人事劳动社会保障局联合召开劳动争议预防调处工作经验交流研讨会。各乡镇(街道)工会和劳动保障站负责同志参加了会议。 
    会上，各乡镇(街道)工会和劳动保障站结合各自工作实践，就如何做好劳动争议预防调处工作进行了经验介绍。特别就如何应对处置复杂争议案件和群体性劳资纠纷案件，通过以典型案例介绍等方式，详细说明调节的每一个环节和应注意事项。局劳动关系监察科负责同志就争议调解技巧和如何妥善处置一些复杂争议案件交流了自己的工作经验。区人事劳动社会保障局纪检组长王组长强调了基层争议预防调处工作的重要性和迫切性，并就如何从源头上防止争议案件的发生，如何妥善处置每一起劳资纠纷，进一步建立完善争议调处工作机制，提出了具体的指导意见。区总工会吴主席就发挥各自优势，整合基层劳动保障站和工会力量，加强相互协作沟通配合，进一步发挥基层调解组织的作用，提出了五点意见和建议。 
    此次经验交流研讨会为各乡镇(街道)具体从事争议预防调处工作的同志提供了许多可以借鉴的工作经验，充分调动发挥了他们的工作积极性和主动性，同时，进一步强化了工会干部和劳动保障站干部之间的相互配合和协作意识，有利于下步更好地开展争议预防调处工作，进一步维护全区劳动关系和社会的和谐稳定。