为深入贯彻全国党群共建创先争优视频会议精神，进一步深化全市工会系统创先争优工作，近日，市总工会召开县（区）工会主席会议，总结交流上阶段工会系统开展创先争优工作情况，探讨工作中发现的问题，研究解决问题的对策措施，同时结合工会工作实际，对下阶段全市工会系统进一步深入开展创先争优活动进行了部署。
    马麟主席肯定了县（区）工会在前一阶段开展创先争优活动中取得的成果，他强调指出，创先争优是一项长期、系统的工程，各级工会组织要进一步统一思想，提高认识，在实践工作中做到“三个结合”：结合市委市政府中心工作要求，结合市总工会重点工作要求，结合“网格化管理，组团式服务”工作要求，推进全市工会系统创先争优工作，下阶段要在三个方面有新的突破：一是要在党建带工建，推动工会组建工作上有新突破。各级工会要按照全总提出的“两个普遍”的工作要求，联系实际，在加强工会组织建设、扩大工会组织覆盖面、提高职工入会率方面进行创新探索，尤其是要加强新经济组织工会和社区工会建设力度，着力推进区域性和行业性工会组织建设。要加强对基层工会的指导和服务，协助企业搞好工会组织建设，进一步增强基层工会组织凝聚力和战斗力，在创先争优活动中发挥积极作用。二是要在履行工会基本职责，服务职工方面有新突破。要以推进劳动关系和谐企业创建活动为抓手，联系实际积极开展工资集体协商试点工作，实现职工体面劳动，尊严劳动。要深入贯彻《浙江省企业民主管理条例》，重点加强以职代会制度为载体的非公企业民主管理工作规范化建设，切实保障好职工民主权利。要根据“网格化管理，组团式服务”要求，深入基层了解实情，努力为困难职工群众“送温暖、献爱心”。要搭建好困难职工帮扶平台，丰富帮扶内容，拓宽帮扶工作领域，提高帮扶实效。三是要在发挥工会“大学校”作用，提高职工队伍素质上有新突破。要结合舟山海洋经济发展实际，开展职业技能大培训、大练兵、大比武活动，充分发挥“名师带徒”、以职工名字命名先进操作法等技术传、帮、带作用，激发职工学习热情，提高职工队伍整体素质。要进一步深化工会组织“抓三级、争三先、推三优”工作，切实提高工会干部队伍素质，提高服务企业、服务职工能力。