近期，嵊泗县总工会领导班子围绕“双服务”主线，深化六个联系制度，深入基层一线，全面推进嵊泗工会阶段重点工作有序开展。
    一是广纳贤才促文化。积极推进嵊泗县职工文化服务队前期组建工作，走访乡镇、系统、企业沟通协调，挖掘有特长有才艺的职工加入到职工文化队伍中，并发展成为文化活动积极分子、志愿者，为嵊泗县职工文化的繁荣和发展提供坚实的组织和人才保障。
    二是宣讲政策释疑惑。通过下乡镇进基层入企业，召开座谈会，与乡镇、企业、社区工会干部和广大职工面对面沟通，零距离地宣讲《嵊泗县在职职工医疗互助保障实施办法》相关内容，既为广大职工答疑释惑，又在第一时间全面了解和掌握社情民意，为《办法》的实施打开良好局面。
    三是了解需求解难题。通过深入基层、企业，全面了解企业、职工真正所需所求，谋划制定职工技术服务队、职工实用技术讲师团全年工作计划，以更及时地为企业解决生产技术难题，更好地促进职工职业素养和专业技能的提升。