一是提高认识，营造氛围。开展专项资金募集活动，组织干部职工为“五水共治”出资出力。结合节能宣传周，深入开展“为节能减排降碳做贡献”活动，教育引导职工养成文明的生产生活习惯。该区各级工会到“五水共治”等重点建设项目施工现场进行高温慰问，为一线职工送去防暑降温用品。
    二是发挥优势，履行职能。组织开展“新区职工齐行动、清河净水立新功”主题竞赛活动，加速推进“五水共治”项目实施。倒逼企业转型升级，借力职工创新工作室、职工技术服务队，推动中海石油舟山石化有限公司、舟山东方印染有限公司、舟山造漆厂等单位进行整改。广泛开展“我为清河净水作贡献，我为新区建设添光彩”金点子征集活动；指导各级工会围绕节能减排，开展“五小”竞赛活动。对“五水共治”等立功竞赛活动中成绩突出的岗位、班组，授予“工人先锋号”，并择优向上推荐申报。
    三是纵横联动，强化保障。充分发挥区政协工会界别作用，组织委员参与“五水共治”民主监督工作，积极建言献策，今年年初就出租房屋管理不规范、阻碍“五水共治”进程问题开展实地调研，形成提案上交。配合相关职能部门开展“五水共治”主题法制宣传活动，提高职工依法参与“五水共治”的积极性。督促各镇（街道）总工会组织发动职工投身“清三河”专项行动，1000余名干部职工参与了卫生整治、河道清理、植绿护绿等志愿服务活动，共清理河道29条。