近日，舟山市总工会以“送政策、送岗位、送技能、送健康、送问候”为主要内容的送温暖慰问活动全面展开。今年送温暖慰问活动主要针对六类困难群体：一是进入低保和临界低保的职工家庭，且家庭成员又患大病，生活难以维计的特困户；二是单亲困难职工家庭；三是困难退休和孤老职工；四是生活上有一定困难的劳动模范；五是遭受意外大灾的职工家庭；六是特殊困难的农民工。市总工会安排节前送温暖专项资金140万元，比上年增长20％。市属单位每户困难家庭的慰问标准也从去年的800元提高到1000元。
    此外，全市工会组织安排20万元资金，开展关爱农民工系列活动，主要办好以下实事：一是工资清欠。主动协助有关部门，通过执法检查行动等，监督做好农民工工资按时足额发放。对拖欠工资的求助，及时介入、及时催讨，确保求助的外来务工人员及时拿到工资。二是农民工平安返乡工作。做好农民工返乡调查，主动协调交通运输部门，督促协调用人单位，采取各种有效措施，使农民工返乡走得安全、及时、有序。三是走访慰问两节期间留在舟山的农民工，继续开展组织农民工吃年夜饭活动，让不能返乡的农民工过一个快乐祥和的春节。